Als ondernemer word je geacht te weten wat je doet. Je klanten rekenen op je, en als je mensen in dienst hebt, rekenen zij ook op je. In een leidinggevende baan is het niet anders. Jij bent degene die de knopen doorhakt, dus je laat niet snel zien dat je ergens over twijfelt.
Thuis kun je het er wel over hebben, maar ook daar zit een grens. Je partner hoort het al een tijd aan, en heeft er zelf ook belang bij. Wat jij beslist over je werk, heeft gevolgen voor jullie allebei. Vrienden zijn lief, maar als ze zelf nooit een bedrijf hebben gehad, snappen ze niet altijd waarom je wakker ligt van een klant die niet betaalt.
Zo loop je met de belangrijkste vragen eigenlijk alleen rond.
Wat het kost als je het alleen doet
Twijfels die je nergens kwijt kunt, blijven rondzingen. Je denkt er ’s avonds over na, onder de douche, tijdens het sporten. Elke keer kom je op hetzelfde punt uit. Je mist iemand die een vraag stelt waar je zelf niet op was gekomen, of die zegt: dat herken ik, zo heb ik het aangepakt.
Daar komt bij dat je jezelf al snel vergelijkt met hoe het er bij anderen uitziet. Op LinkedIn gaat het iedereen voor de wind. Dan lijkt het alsof jij de enige bent die worstelt met je prijzen, met een team dat niet loopt, of met de vraag of je dit nog tien jaar wilt.
Waarom een groep helpt
In een kleine groep met mensen die in een vergelijkbare situatie zitten, gebeurt iets wat in een gesprek met één persoon anders gaat. Je hoort hoe een ander met dezelfde vraag worstelt, en ineens kijk je met wat meer afstand naar je eigen situatie. Wat je bij een ander helder ziet, herken je daarna vaak ook bij jezelf.
De mensen in zo’n groep hebben geen belang bij jouw keuzes. Ze zijn niet je partner, je klant of je collega. Daardoor kunnen ze eerlijk zijn. En omdat iedereen een eigen vraag meebrengt, krijg je hulp en help je ook anderen.
Het is wel belangrijk dat zo’n groep veilig voelt. Wat er gezegd wordt, blijft in de groep. Iedereen luistert eerst goed voordat er adviezen komen. En niemand hoeft meer te vertellen dan hij of zij wil.
Zoek je eigen kring
Je kunt hier zelf mee beginnen. Denk aan twee of drie mensen die ook ondernemer zijn of een vergelijkbare functie hebben, en die je vertrouwt. Spreek af dat jullie een paar keer per jaar samenkomen om te bespreken waar je echt mee zit, en niet alleen hoe het met de omzet gaat.
Heb je liever dat iemand het gesprek begeleidt? Daarvoor heb ik De Kleine Cirkel opgezet. Een groep van maximaal zeven ondernemers en professionals komt een paar uur samen op een centrale plek, en ik begeleid het gesprek. Op de pagina over De Kleine Cirkel lees je hoe het werkt en kun je je aanmelden.
De Kleine CirkelEen kleine groep die samenkomt op een centrale plek, om te delen waar je mee bezig bent. Zodra er genoeg aanmeldingen zijn, plan ik een nieuwe cirkel.
